首頁> 人力資源> 人在信義
信義玻璃作為一家極具社會責任感的企業,肩負著維護員工權益、促進社會和諧穩定的重要責任。我們嚴格遵守國家法律法規,充分尊重每一位員工的意願和選擇,不採取任何形式的強迫、威脅、利誘等手段要求員工從事違背其意願的工作。我們絕不使用童工,嚴禁強制勞動,在招聘過程中不設置任何形式的歧視性條件,包括但不限於性別、年齡、種族、國籍等,為員工提供一個安全、健康、公平的工作環境,充分保障員工的合法權益。
發展通道
新奥门304
福利介紹

工作時間:公司實行標準工時製(8小時/日)。職員為五天工作製(8:00-12:00,14:00-18:00),周末雙休。一線崗位實行倒班製,每班工作8小時,加班支付加班工資。

六險一金:公司為員工購買社會保險、重疾險、住房公積金。

股票期權:有職務、職稱和工齡達到年限的人員享有股權激勵。

愛心基金:對於符合條件的員工/直系親屬提供愛心資助,最高補助50000元。

子女教育基金:達到工齡的員工子女就讀全日製本科及以上學歷,公司獎勵4000元/年。

夥食補貼:公司提供食堂就餐,並給予一定夥食補貼。

高溫補貼:每年夏季根據當地政府規定發放高溫補貼。

健康關懷:達到工齡及年齡的員工每年可享受免費體檢一次。

提供住宿入職後為員工免費提供工業園集體宿舍、單身公寓或雙人間(有空調、無線網絡、電視端口、衛生間及24小時熱水)。符合條件的還可申請家屬房,晉升為管理人員之後分配套房(兩室一廳/兩室兩廳)並享受住房補貼。凡在公司住宿的員工每月享有一定的水電補貼。







Top